https://knigausa.com Just another WordPress site Wed, 05 Feb 2025 18:25:25 +0000 ru-RU hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.7.3 https://knigausa.com/product/%d1%82%d0%b0%d0%bd%d0%b5%d1%86-%d0%bf%d0%b5%d1%80%d0%b5%d0%bc%d0%b5%d0%bd-%d0%bd%d0%be%d0%b2%d1%8b%d0%b5-%d0%bf%d1%80%d0%be%d0%b1%d0%bb%d0%b5%d0%bc%d1%8b-%d1%81%d0%b0%d0%bc%d0%be%d0%be%d0%b1%d1%83/ Wed, 22 May 2024 06:57:05 +0000 https://knigausa.com/product/%d1%82%d0%b0%d0%bd%d0%b5%d1%86-%d0%bf%d0%b5%d1%80%d0%b5%d0%bc%d0%b5%d0%bd-%d0%bd%d0%be%d0%b2%d1%8b%d0%b5-%d0%bf%d1%80%d0%be%d0%b1%d0%bb%d0%b5%d0%bc%d1%8b-%d1%81%d0%b0%d0%bc%d0%be%d0%be%d0%b1%d1%83-2/ «Танец перемен» — это подробное и всестороннее освещение технологии управления переменами, наиболее полная и обстоятельная энциклопедия практики реформирования организаций. В книге показано, что и как могут сделать корпорации для решения проблем, неизбежно возникающих в ходе даже самых успешных преобразований и являющихся естественной частью процесса глубинных перемен. Авторы выделяют десять основных проблем, в числе которых нехватка времени, отсутствие помощи, несоответствие слова и дела, страхи и переживания, конфликт между истинными приверженцами реформ и «неверующими», распространение передового опыта и др., и на примере наиболее успешных американских корпораций, а также армии США предлагают способы их решения. Книга содержит жизненно важные советы, практические примеры и упражнения и, несомненно, будет полезна руководителям организаций, линейным менеджерам, неформальным лидерам и всем, кто борется за реализацию программ глубинных перемен. Пять причин купить 1Актуальное руководство для менеджеров, собственников и лидеров. 2Подробный разбор всех этапов внедрения изменений. 3Анализ самых частых проблем: отсутствия поддержки начальства и плохого наставничества. 4Секреты устойчивых и эффективных преобразований. 5Новый взгляд на осуществление перемен в компании.

]]> 321470