В учебнике предложен принципиально новый подход к маркетингу персонала. Изложены технологии проведения маркетинговых исследований на рынке труда. Описываются методики оценки имиджа фирмы как работодателя. Демонстрируются формы организации маркетинга в кадровом агентстве. Кадровый аудит и контроллинг персонала анализируются в рамках маркетингового управления рабочей силой. Изучены проблемы международного маркетинга.Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки «Управление персоналом», специалистов государственной службы занятости, кадровых агентств, компаний. Гриф. С грифом МО.
Маркетинг персонала: Учебник для бакалавров, 2-е изд., стер.
ИсторияВ учебнике предложен принципиально новый подход к маркетингу персонала. Изложены технологии проведения маркетинговых исследований на рынке труда. Описываются методики оценки имиджа фирмы как работодателя. Демонстрируются формы организации маркетинга в кадровом агентстве. Кадровый аудит и контроллинг персонала анализируются в рамках маркетингового управления рабочей силой. Изучены проблемы международного маркетинга.Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки «Управление персоналом», специалистов государственной службы занятости, кадровых агентств, компаний. Гриф. С грифом МО.
$0.00
Нет в наличии
| Вес | 16.9 унция |
|---|---|
| Габариты | 8.5 × 5.7 × 1.0 дюйм |
| тираж | 100 |
| Серия | |
| ISBN | 978-5-394-03584-5 |
| EAN | 9785394035845 |
| формат | 60×84/16 |
| SKU | 9505430 |
| Издательство | |
| переплет | Твердый переплет |
| Автор | |
| стандарт | 12 |
| дата-получения | 15.09.2020 |
| Год выпуска | |
| количество-страниц | 382 |
| формат-ммсм | 145×200 |
| handling_time | 14 days |







