Учебник, который вы держите в руках, уже ряд лет является неотъемлемой частью курсов «Организационное поведение» и «Организационная архитектура и организационное зодчество». В нем подробно рассмотрен широкий круг вопросов управления бизнесом, включая теорию организаций, организационное поведение, психологические основы мотивации труда, процесс принятия решений, управление поведением работников и групп в коллективе, формирование команд и управление ими и др. Приведены практические задания для самостоятельного освоения материала.
Организационное поведение и организационное моделирование в 3 ч. Часть 2. Психологические механизмы 6-е изд. , испр. И доп. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры
ПрочиеУчебник, который вы держите в руках, уже ряд лет является неотъемлемой частью курсов «Организационное поведение» и «Организационная архитектура и организационное зодчество». В нем подробно рассмотрен широкий круг вопросов управления бизнесом, включая теорию организаций, организационное поведение, психологические основы мотивации труда, процесс принятия решений, управление поведением работников и групп в коллективе, формирование команд и управление ими и др. Приведены практические задания для самостоятельного освоения материала.
$56.99
Нет в наличии
| Вес | 19.2 унция |
|---|---|
| Габариты | 8.5 × 5.7 × 1.0 дюйм |
| ISBN | 978-5-534-08255-5 |
| формат | 70×100/16 |
| Издательство | |
| Серия | |
| переплет | Твердый переплет |
| Автор | |
| стандарт | 12.0000 |
| дата-получения | 28.06.2016 |
| Год выпуска | |
| EAN | 9785534082555 |
| количество-страниц | 351 |
| SKU | 491136 |
| Язык | |
| тип-издания | Отдельное издание |
| тираж | 4 |
| handling_time | 14 days |
| формат-ммсм | 170×240 |







