Книга «Как преодолеть кризисы менеджмента» представляет читателям новый подход к управлению с целью достижения прибыли и обеспечения роста компании. Автор утверждает, что ни один человек не может быть идеальным «книжным» руководителем, а игнорирование этого факта приводит к потере производительности и падению прибылей компании.Адизес представляет новый подход к управлению: необходимо признать, что менеджмент слишком сложный процесс, чтобы надеяться, что один человек сможет одинаково успешно исполнять все управленческие роли. Каждая роль требует особого стиля, то есть определенного поведения в однотипных ситуациях. Роли, которые приходится играть управленцам, находятся в конфликте. Поэтому человек может играть каждую из этих ролей в разные моменты жизни, но никогда не сможет играть их все одновременно.Книга написана так, чтобы помочь вам выявить управленческие ошибки и определить возможные способы исправления последствий этих ошибок. Книга была переведена на датский, шведский, испанский, иврит, французский, голландский, португальский, норвежский, японский, немецкий, финский и югославский языки.
Как преодолеть кризисы менеджмента. Адизес И.
Управление. МенеджментДиагностика и решение управленческих проблем
$27.49
Вес | 15.6 унция |
---|---|
Габариты | 8.5 × 5.7 × 1.0 дюйм |
ISBN | 978-5-91171-008-8 |
формат | 72×104/10 |
Издательство | |
Серия | |
переплет | Мягкий переплет |
Автор | |
стандарт | 14 |
дата-получения | 23.01.2008 |
Год выпуска | |
EAN | 9785911710088 |
количество-страниц | 288 |
SKU | 2167710 |
Язык | |
тип-издания | Отдельное издание |
тираж | 5500 |
handling_time | 15 days |